ULS de Guimarães
Administração “rouba” direito dos filhos das enfermeiras a serem amamentados
Um retrocesso civilizacional! Um atentado aos direitos das crianças apenas porque as mães são enfermeiras.
É reconhecido cientificamente os benefícios para as crianças da amamentação. A legislação atual, por forma a garantir o direito das crianças a serem amamentadas, prevê que as trabalhadoras tenham uma redução de 2 horas por turno/dia de trabalho (ou mais se gêmeos).
Prevê ainda que este direito se mantém enquanto durar a amamentação. Para o efeito, o médico de família atesta que a mãe continua a produzir leite para amamentar o seu filho.
Numa posição sem precedentes (!!!) a administração da ULS de Guimarães pretende limitar o direito da criança a ser amamentada a partir dos 3 anos de idade.
Para fundamentar esta sua posição faz alusão à Organização Mundial de Saúde quando na realidade o que está por trás é impor limites à utilização da redução das 2 horas (ou mais) de trabalho diário.
Os mapas de pessoal têm que prever todas as situações que decorrem de uma organização com a especificidade própria dos serviços de saúde.
Não podemos nem vamos permitir que o direito das crianças seja colocado em causa.
Fonte: SEP Minho
